针对公司高管薪酬的相关问题，“太平洋”60109926日在互动平台表示，目前，公司已经严格落地绩效考核结果应用，已经采取了降低高管薪酬的措施，并对绩效考核不理想的员工采取了再培训岗位调整降薪降职解除劳动合同等措施。
针对公司高管薪酬的相关问题，太平洋(601099)26日在互动平台表示，目前，公司已经严格落地绩效考核结果应用，已经采取了降低高管薪酬的措施，并对绩效考核不理想的员工采取了再培训、岗位调整、降薪降职、解除劳动合同等措施。
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